Sobre a Andresa Darosci
Psicóloga. Doutora e Mestre em Psicologia nas Organizações e no Trabalho pela UFSC. Especialista em Orientação Profissional pela UDESC. Pesquisadora do LAPPOT - Laboratório de Psicologia Positiva nas Organizações e no Trabalho da UFSC. Certificada pelo Instituto Feliciência em FIB - Felicidade Interna Bruta. Certificada Positive Experience Game. Membro da International Positive Psychology Association (IPPA). Associada APPAL (Associação de Psicologia Positiva da América Latina). Fundadora da Andresa Darosci Desenvolvimento de Pessoas Ltda.
Porquê fazemos
Nosso propósito é contribuir para que os seres humanos construam sua felicidade no trabalho e em outros espaços de vida com base nos preceitos da Psicologia Positiva.
Como fazemos
Realizamos palestras, capacitações, mentoria, diagnósticos e intervenções, com base científica em mais de 20 anos de experiência na área organizacional, para o desenvolvimento das dimensões para a construção de uma cultura centrada no bem-estar e felicidade vislumbrando uma vida com propósito.
A felicidade no trabalho tem como objetivo contribuir para o desenvolvimento de ambientes mais humanos e eficientes, orientados ao aproveitamento das fortalezas das pessoas. Estudos indicam que felicidade, produtividade e rentabilidade dão lucro, podendo beneficiar os trabalhadores e as organizações. E ainda, ao se investir na valorização das pessoas e nos seus propósitos, as organizações tendem a alcançar um maior engajamento dos trabalhadores com resultados positivos na rentabilidade.
O que fazemos
Contribuir para o conhecimento dos principais fundamentos da Psicologia Positiva e dimensões para a construção da felicidade no trabalho usando as forças de caráter.
Conteúdos relacionados:
- As origens e desenvolvimento da Psicologia Positiva;
- Pilares da Psicologia Positiva;
- Conceito de Felicidade como Ciência;
- Felicidade nas Organizações e no Trabalho: conceito e dimensões (relacional, material de existência, espiritual e pessoal);
- Forças de Caráter: Classificação e Prática (Via Survey Inventário de Forças®);
- Habilidades para o alcance de uma vida plena e feliz;
- HumanGuide®.
Público-Alvo: interessados em construir organizações positivas com foco no bem-estar, qualidade de vida e felicidade no trabalho.
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